Assumere un RSPP – Obbligo di legge per i datori di lavoro
Secondo la normativa vigente, il datore di lavoro che assume più di 10 dipendenti è obbligato a nominare un Responsabile del Servizio Prevenzione e Protezione (RSPP). Il RSPP ha la responsabilità professionale della salute e della sicurezza dei lavoratori, ed assicura che tutti i requisiti previsti dalle leggi in materia vengano rispettati. Scegliere un RSPP…
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